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              集團環保整改達標工作調度會召開

              2020-10-31 01:42 loading...

                    本網訊(余泰)7月31日下午,集團環保整改達標工作調度會在集團6樓會議室舉行,集團黨委書記、董事長王耀主持會議,整改達標工作指揮部全體成員參加會議。


               

              會議現場

                    會上,王耀對指揮部各小組上周開展的工作表示肯定,對集團環保整改達標工作充滿信心,指出,當前集團全體員工思想觀念發生了根本轉變,各項工作持續深入開展,對出現的問題及時整改,各項環境指標有明顯改善,同時上級環保部門也積極協助集團開展環保整改,將邀請專家對集團的水氣治理進行指導和幫助。

                    王耀對集團近期環保整改工作提出了七點要求:一是環保整改從管理入手,從觀念開始,通過推行全面禁煙、落實現場管理責任、控制生產工藝數據、嚴防“跑冒滴漏”,要管控煤場雨水亂流、揚塵等具體工作,達到管理同步、管治優先。二是《環保整治簡報》要做到每周一期,通過簡報及時反映集團環保整改項目的進展以及整改過程中的舉措、方法和要求,每期簡報要下發至各下屬公司,由各下屬公司及時傳達至各三級企業,同時簡報要向市委、市政府主要領導以及上級主管部門、市環保局等相關單位上報,及時匯報集團整改工作進展。每期簡報的電子版要在集團各微信群內全面轉發,宣傳集團整改工作動態,讓全市市民理解和支持。三是各下屬公司所涉及的整改項目,集團領導要擔任掛點責任人,做到責任層層落實。四是所有整改項目要簽訂責任狀,對項目的時間、任務、目標、措施、獎懲逐條列項,做到可檢查、可考核、可問責。五是黑貓股份的環保整改工作要與集團同步,各地黑貓公司要高度重視,對發現的問題一律按照集團的整改標準進行整改,部分企業要盡快完善手續。六是各整改項目在方案認證后要嚴格按照程序盡快招標,集團各職能部門要積極配合,對涉及到環保整改的項目要優先辦理。七是人事部門要制定一線干部考核方案,在一線發現人才、使用人才、重用人才,監察部門要結合企業實際,參考全市環保問責辦法,啟動問責機制。

                    會議聽取了焦化板塊關于對五家先進焦化企業的考察報告。隨后,指揮部各工作組對上周開展的各項工作進行匯報。會議還就上周各組提出的相關問題進行了現場調度。


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